▲ 지난 17일 민주노총 서울일반노조 신현대아파트분회는 기자회견을 열고 경비원 부당해고 철회를 촉구했다. <출처=민주노총 서울일반노조 신현대아파트분회>

2014년 입주민의 폭언을 견디지 못해 경비원이 분신해 숨진 서울 강남구 압구정 신현대아파트에서 이번에는 경비원들에게 휴대전화 문자메세지로 해고를 통보해 논란이 일고 있다.

지난 17일 신현대아파트 경비노동자들과 이들이 소속된 민주노총 서울일반노동조합(이하 노조)은 서울 압구정동 신현대아파트 정문 앞에서 ‘부당해고 철회 및 노조탄압 중단 촉구’ 긴급 기자회견을 열었다.

노조는 “수년간 일해 온 경비노동자 중 노조 간부들만 해고한 것도 모자라 계약 만료일 오후에 문자메시지로 통보한 것은 표적 해고이자 노동 탄압”이라고 규탄했다.

노조에 따르면 지난 15일 오후 2시께 아파트 경비용역업체 에버가드 측이 경비원 74명에게 3개월짜리 근로계약(안)을 제시했다.

1시간 후 경비원들은 긴급 총회를 열어 집단 거부하기로 결의하고 모든 사항을 노조 간부에 위임했다.

간부들은 즉각 에버가드 측에 항의했고, 1시간이 채 안된 오후 4시께 에버가드 측은 ‘2017년 1월 15일 18시에 근로계약이 만료됐음을 통보한다’는 내용의 해고 문자를 보냈다.

해고자는 분회장, 부분회장, 사무장, 홍보국장, 조직국장 등 노조 간부 6명과 노조 활동에 적극 참여했던 조합원 1명이다. 이중 1명은 문자조차 받지 못하고 이튿날인 16일 오전 7시에야 구두 통보를 받았다.

한편 이 아파트는 해당 경비원이 숨지고 나서 용역관리업체를 교체했지만, 근무하던 경비원의 고용은 승계했다.

서승아 기자  nellstay87@naver.com

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